作者：李豪偉
我們處在這「上有老、下有小」在柴米油鹽之中，能繼續向神頌讚、與主共歌。
苦主上位
有人說：今年起我們家就是「苦主」，要常常在「苦惱中、仰望主」，要成為「苦中喜樂的主席」。時值去年全國九合一大選新舊交替之際，雅歌團契亦自2016年由伉儷團契分離成立以來，於2019年初進行第一次的主席更替，同樣的改變也深刻地經歷到我們家，希望在蒙召主席職分服事裡「做中學、學中做」，以謙卑的心仰望、以禱告堅固果效、以弟兄姊妹來扶持整全事工。
回想前年教會於徵詢及按立「執事」之際，我家太座夫人還非常淡定的表示：「聖經記載，執事不就是『管飯食的』，大不了以後好好幫教會『訂便當』不就得了！」所以，曾經也一度認為，團契主席不過也就是名字「響亮一點」的另類組長（而組員也剛好全都是小組長罷了）。結果從去年第四季接任副主席的預備認識，到今年正式主席接任，漸漸深入了解後，太座很慌張地說：「慘了，好像是亂入黑森林的小白兔！」，接著還問「團契退修會去哪裡？」、「不知道去哪找短宣隊隊員？」、「啊，都五音不全了，還要大堂詩班獻詩？還是獻醜！」、「代禱信有人看嗎？意義是什麼？」。帶著「頭洗一半、鴨子上架」的心情，也只能幽默詼諧、彼此打氣的說：「『意義』不重要，現在開始要講『義氣』啦！
義氣相挺
翻閱細數團契近十年過往，那歷任主席（呂安樂、王裕華長老及卜遠程執事伉儷）「超人」般的恩賜及能力，個人自認深感不足比配，遂今年初甫接任新主席之時，立即明白以「中繼投手型」角色，宣布籌組「服事者聯盟」，以強調團體服事方式，希望提供多樣化讓弟兄姊妹「發揮恩賜、彼此扶持」愛的平台，亦是希望能從服事中「分工合作」、彼此間「同工同心」，建構朝向貼近上帝心意的屬靈肢體的大家庭。
按團契成員規模目前分8小組、約110個家庭、成人及兒童共約330餘人，以這樣不算小的屬靈家庭，在「內部經營」建立關係上，除持續原小組方式外，今年也新成立「關懷活動組」，強化跨小組運作，並由前資深組長鈞凱弟兄擔任執行組長；從另一面向來看，以「非最強先發之中繼投手型」的主席角色，可以輕易感受到全團契恩賜豐沛、人才濟濟，因著上帝厚賜恩待我們，所以在「外展宣教」事工上必定有神更大託付，按著福音使命的感動、以及前主席遠程執事「退而不休」的扶持下，整合原團契任務編組之台東及埔里二短宣隊，成立新「宣教執行組」，專責為團契探索尋求及計畫執行各項宣教多元化事工，這是回應教會新年之異象，也是成為我們在2019年定團契年度主題「傳揚基督」，以回應神給我們呼召的大使命。
家庭之歌
我們團契的成員是由夫妻一方於1980年前出生、或孩子在小學及國中階段的夫妻為主，團契成立的目標是建立合神心意的基督化家庭，團契以「雅歌」為名，自是取材舊約聖經中「雅歌書」，依西元一世紀猶太拉比亞基帕所言，「雅歌」是舊約「歌中之歌」，是人與人間最甜蜜美好的詩（情）歌，也是舊約「聖中之聖」，是人與神間於至聖所中最聖潔的新郎新婦關係，期盼我們處在這「上有老、下有小」的三明治世代，團契每一對夫妻之間，在柴米油鹽之中，能繼續向神頌讚、與主共歌，我們可以對上帝說：我心愛的人屬我，我也屬我心愛的人。
（作者為現任雅歌團契主席）
